ChordOne de hoy
Buenos días
Tiene 3 novedades positivas de su equipo
Para empresas en crecimiento de 20 a 300 personas
Software de RR. HH. que se adapta a su empresa.
Solicite lo que necesita en palabras simples.
La IA lo crea, nosotros lo entregamos — por aprox. $1.5 por usuario.
Directorio, wiki, evaluaciones, 1 a 1, encuestas y reclutamiento en un solo registro de empleado. Si falta algo, descríbalo en el producto: la IA lo implementa, ChordOne lo revisa y lo mantiene. Gratis hasta 20 personas, luego ¥200 (aprox. $1.5) por usuario y módulo — cerca de una décima parte de Notion, Slite o Lattice.
Sin tarjeta · desde ¥200 (aprox. $1.5) por usuario · todos los módulos estándar limitados a ¥800 (aprox. $5.5) por usuario
- Hasta 20 personas
- Gratis
- Uno
- registro de empleado
- Tantos como necesite
- Comience con lo que necesita
Reconocimiento al equipo
Aplausos por el trabajo en equipo.
Se envió un agradecimiento al equipo que apoya el proyecto.
YSMKAN+4
Hecho para todos
Las personas no revisan a diario solo para anuncios de RR. HH.
Avance en su trabajo. Vea los logros de sus colegas. Su retroalimentación da forma a la empresa. ChordOne da a los empleados un motivo para usar RR. HH.
MI TRABAJO
Vea las tareas de hoy de un vistazo
Onboarding, solicitudes, agendas, notas internas—todo lo que necesita está en su página principal.
NUESTRO EQUIPO
Vea el buen trabajo de su equipo
El reconocimiento y la retroalimentación fluyen entre equipos. Los valores de la empresa se comparten en acciones diarias, no solo en carteles.
MI VOZ
Su opinión genera cambios reales
Las encuestas rápidas de 30 segundos y sugerencias no se pierden. Puede ver el estado de seguimiento, lo que motiva a compartir ideas.
Una historia conectada
Cuanto más lo usan los empleados, más conectada está la información de su organización.
Desde la contratación y onboarding hasta evaluaciones y retroalimentación diaria, todo se basa en el mismo perfil de empleado. Los empleados ganan comodidad y RRHH obtiene una visión en tiempo real de la organización.
Gratis hasta 20 personas
Precios que facilitan probar por departamento
¥200 (aprox. $1.5)/usuario
Empiece solo con las funciones que necesita
8módulos
Reclutamiento, RRHH, evaluaciones e IT en un solo sistema
Tokioalmacenamiento
Almacenamiento de datos nacional y soporte SSO
Seguridad
Un día con ChordOne
Conecte el trabajo diario y las tareas de RR. HH.
en un solo lugar.
Cambie entre tres escenarios para ver cómo funciona en el día a día.
Inicio del empleado
No solo una “página de empresa”,
No solo una “página de empresa”,
sino donde comienza su día.
Tareas de hoy, noticias, reconocimientos y agenda. Lo abre para trabajar y ve lo que sucede en la empresa.
Ver funciones para empleados →
Espacio RR. HH.
Desde la contratación hasta el desarrollo tras el ingreso,
Desde la contratación hasta el desarrollo tras el ingreso,
todo en un solo perfil.
Departamento, puesto, evaluaciones, encuestas, activos IT: todo conectado por los mismos datos. Sin actualizar varias hojas de cálculo.
Ver datos de empleados →
Soporte a responsables
No solo para seguir cifras,
No solo para seguir cifras,
sino para actuar a tiempo.
Organice lo que quiere revisar según encuestas y cambios diarios. Úselo para iniciar 1on1 y seguimientos justos, no para vigilar.
Ver soporte a responsables →
Crecemos juntos
Todo lo necesario para el trabajo,
reunido en cuatro áreas.
Fácil para empleados. Datos unificados para RR. HH. Empiece con lo que necesita y amplíe según crece la empresa.
DIARIO
Trabajo diario
Inicio, notas, agenda, solicitudes. Avance su trabajo diario con facilidad.
CRECIMIENTO CrecimientoObjetivos, 1 a 1, evaluaciones, incorporación. Gestione y apoye el desarrollo.
CONEXIÓN ConexiónReconocimiento, encuestas, retroalimentación. Fomente una cultura donde todas las voces sean escuchadas.
OPERACIONES OperacionesContratación, datos de RR. HH., TI, documentos. Todo el ciclo laboral en un solo lugar.
Explorar la plataforma
Ver todas las funciones
Gestión de RR. HH. y empleados
Convierta los datos de empleados en la fuente central de información de su empresa. Organice todo por persona: departamentos, permisos, evaluadores y activos de TI.
Gestión de organigramas
Visualice divisiones, departamentos, equipos, roles dobles y traslados previstos. Anticipe el impacto de cambios y agilice decisiones.
Reclutamiento y ATS
Cree ofertas de empleo, gestione postulantes, candidatos y entrevistas en un solo lugar. Centralice aplicaciones de portales y agencias.
Gestión de TI y SaaS
Consolide cuentas SaaS, dispositivos asignados, costos unitarios, recibos e historial de uso. Reduzca brechas en incorporación, salida, auditorías y devoluciones de activos.
Desempeño y gestión
Diseñe OKR, MBO y evaluaciones 360° con plantillas. Vincule objetivos, retroalimentación y encuestas para evaluaciones justas y transparentes.
Análisis de ingeniería
Analice GitHub, seguimiento de incidencias y uso de IA. La IA revisa PR para evaluar impacto y dificultad, dando visibilidad a los equipos de ingeniería en la era IA.
Informe de uso de IA
Agregue uso y costos de ChatGPT, Claude, Cursor y Manus. Vea quién usa qué, cuánto y si los costos están justificados, todo en una sola página.
Encuesta de pulso y bienestar
Supervise continuamente el compromiso, la seguridad psicológica y señales de rotación. La IA identifica grupos prioritarios y sugiere próximos pasos.
Gestión de visitantes y recepción
Los visitantes se registran escaneando un código QR en recepción. La persona responsable recibe una notificación instantánea por Slack y los visitantes sin atender reciben recordatorios automáticos. Los registros de visitas se almacenan automáticamente.
Construcción de cultura
Convierta el reconocimiento en datos diarios. Alineación de valores, clasificaciones, integración con Slack y miniaplicaciones gratuitas para mensajes grupales, programación, compartir archivos, cuestionarios y más.
Retroalimentación de toda la empresa
Sugerencias, preguntas, me gusta y estados anónimos convierten las voces de los empleados en acciones. Recopile comentarios y promueva el cambio.
Gestión de contratos y documentos
Importe automáticamente contratos y facturas desde Gmail. La IA extrae importes, fechas y contrapartes, convirtiéndolos en activos buscables.
ChordOne Note
Una herramienta interna de notas que vincula notas de reuniones, manuales y hojas de gestión con datos de RR. HH. Úsela para RR. HH., evaluaciones y gestión de SaaS sin añadir más herramientas especializadas.
Evaluación de personalidad laboral
Visualice fortalezas laborales, comunicación y áreas de atención con un modelo de 4 ejes y 16 tipos. Útil para selección, onboarding y 1on1. Sin registro, uso gratuito.
Diagnóstico gratuito
Comience con la evaluación.
Incluso si los retos de su empresa no están claros, nuestras cuatro evaluaciones gratuitas aclaran el tipo de organización, costes y cultura en minutos. Sin registro, resultados inmediatos.
Ver todas las evaluaciones →Probar ChordOne
Pruébelo gratis hasta 20 personas.
Puede usar el directorio de empleados y las funciones principales tal como están. Antes de registrarse, también puede probar un entorno de demostración con datos de ejemplo (solo lectura).
Multilingüe
Todos en su equipo global tienen la misma experiencia.
Cuando las evaluaciones o encuestas rápidas se limitan a un idioma, puede afectar la facilidad de respuesta según la ubicación o nacionalidad. ChordOne está diseñado con soporte multilingüe nativo con IA para 8 idiomas. Las preguntas y plantillas se muestran en el idioma elegido por cada empleado, para que los equipos globales puedan utilizarlas por igual.
日本語
English
한국어
简体中文
繁體中文
Español
Français
Deutsch
Configuración de idioma
Soporte estándar para 8 idiomas
Traducción automática
Idioma de visualización
Japonés
Cada empleado puede elegir su idioma de visualización
Japonés
English
한국어
简体中文
繁體中文
Español
Français
Deutsch
Plantilla de encuesta
¿Cómo se siente esta semana?
Vista previa en inglés
¿Cómo se siente en el trabajo esta semana?
Plataforma de cocreación
No es necesario esperar mejoras.
Una plataforma de co-creación construida por todos.
Si encuentra algo poco práctico, repórtelo directamente en la aplicación. El agente de IA identifica y soluciona el problema, a menudo en menos de 10 minutos. Cuando algo se corrige, verá un registro marcado como "🤖 Corregido por IA". Puede ver cómo sus comentarios mejoran el producto. Si crea herramientas internas con IA, debe encargarse usted mismo del mantenimiento y la resolución de problemas. Con ChordOne, solo describa la función que desea—no necesita ingenieros.Vea cómo funciona la co-creación →
La IA soluciona problemas en tan solo 10 minutos
Cuando reporta problemas de visualización o textos poco claros, el agente de IA comienza a corregirlos de inmediato. También recibirá una notificación en pantalla cuando esté listo.
Solicitudes con amplio apoyo se convierten en funciones estándar
Las mejoras solicitadas por varias empresas se perfeccionan y lanzan como funciones estándar para todos los usuarios. Sin cargos adicionales.
Las nuevas funciones se desarrollan en conjunto
Para solicitudes más grandes, la IA prepara un prototipo funcional en tan solo una hora. Revisamos las pantallas con usted y ajustamos hasta que se adapten a sus necesidades. Aceptamos cualquier solicitud, por específica que sea.
Feedback Board
Comentarios para ChordOne
6De acuerdo
Después de iniciar sesión, la aplicación se congela si la conexión es inestable
Se creó una solución 14 minutos después de su reporte y se publicó el mismo día.
18De acuerdo
Desea duplicar plantillas de evaluación por departamento
Queremos cambiar los ítems de evaluación para ventas, desarrollo y CS. Sería útil poder duplicar plantillas manteniendo los ítems comunes.
9De acuerdo
Los recordatorios de plazo se envían a altas horas de la noche
Los horarios de notificación se ajustaron a la hora de Japón. Se creó una solución 9 minutos después de su reporte.
Precio bajo
Nativo en IA, todo en uno a bajo precio.
En lugar de combinar varias herramientas SaaS tradicionales, ChordOne está integrado con IA desde el inicio. Esto reduce el desarrollo duplicado y los costos operativos de cada función, logrando aproximadamente 1/4 del precio de usar varios servicios juntos. Los recursos ahorrados se destinan a adaptar funciones para cada empresa.
Ideal para startups
Gratis hasta 20 personas
Incluso startups que recién comienzan pueden visualizar personas y el estado de la empresa desde el primer día.
Regístrese gratis ahoraPrecios para la era de la IA
Si las funciones son iguales, es mejor un menor costo.
Los precios actuales de SaaS se basan en costos de desarrollo previos a la IA. Una sola función puede costar decenas de miles de yenes al mes, con cargos por usuario y "contáctenos para precios". ChordOne es nativo en IA y ha reestructurado estos precios. Por el precio de una sola herramienta, obtiene todas las funciones necesarias para gestionar su empresa. Si necesita una función que falta, podemos desarrollarla sin costo, a menudo el mismo día.
| Categoría | Precios publicados de SaaS de una sola función (ejemplos)* | ChordOne |
|---|---|---|
| Encuesta de clima laboral | ¥600 por persona/mes. Mínimo ¥90,000 al mes para menos de 150 personas (proveedor principal de engagement) | Análisis de rotación ¥200 (aprox. $1.5)/persona/mes |
| Gestión de candidatos (ATS) | El precio típico es de unos ¥25,000 al mes (mediana de 26 servicios principales) | ATS ¥500 (aprox. $3.5)/persona/mes (¥15,000 para 30 personas) |
| Programación de horarios | ¥750 por persona/mes (plan de pago para herramienta dedicada) | Gratis como mini app |
| Gestión de contratos | ¥11,000/mes + ¥220 por envío (proveedor líder de firma electrónica) | Corporativo ¥200 (aprox. $1.5)/persona/mes (incluye recepción de visitantes) |
| Gestión y Evaluación del Talento | Los principales proveedores no publican precios; es necesario contactar | Evaluación ¥200 (aprox. $1.5)/persona/mes |
| Gestión de SaaS y Dispositivos | Precios no publicados, es necesario contactar | IT Admin ¥200/persona/mes |
※ Basado en nuestra investigación de los sitios web oficiales y encuestas publicadas de cada empresa (a septiembre de 2026. Impuestos incluidos/excluidos según la notación de cada empresa). Los detalles pueden variar según el plan y las condiciones del contrato. ChordOne ofrece gestión central de RR. HH. gratis. Cada módulo cuesta entre ¥200–¥500 (aprox. $1.5–$3.5) por persona al mes. Todas las funciones disponibles por hasta ¥800 (aprox. $5.5) por persona al mes al usar 4 o más módulos.
Para una empresa de 30 personas: Herramienta de encuestas dedicada mínimo ¥90,000/mes (aprox. $620) > ChordOne todo-en-uno ¥24,000/mes (aprox. $165)
Todo-en-uno es más rentable que herramientas de función única. Unifique las herramientas de la empresa y use el ahorro en su negocio. Esto es posible incluso en empresas pequeñas. Ver detalles de precios →
Prevención de Rotación
Detecte señales de rotación antes de las entrevistas de salida.
Combinando encuestas pulse, niveles de actividad, cambios en el organigrama, actualizaciones de traslados y bajas, uso de SaaS y cambios en perfiles de redes sociales, RR. HH. y managers pueden ver fácilmente a quién contactar, por qué y cuándo.
Encuesta Pulse
Descenso de Condición
Slack / Calendar
Cambio de actividad
Organigrama
Impacto de Traslado/Baja
Alerta IA
Lista de Respuesta Prioritaria
Comparación
Pase de gestionar varios SaaS a un solo espacio de trabajo.
Configuración Tradicional
- Herramienta de Gestión de RR. HH.
- Herramienta de Reclutamiento (ATS)
- Herramienta de IT Admin
- Herramienta de encuestas
- Herramienta de evaluación del desempeño
- Herramienta de gestión de contratos
- Herramienta de programación y compartición de archivos
- Herramienta de BI y analítica
ChordOne
- Integrado todo en uno
- Clasificación, sincronización y detección con IA
- Soporte integral para la retención
- La IA añade funciones personalizadas según necesidad
- Gratis hasta 20 personas
- Aproximadamente 1/4 del costo de combinar otras herramientas
- Adecuado para startups
Guías
Guías por temas populares
Ofrecemos artículos sobre temas como comparación de ATS, elección de encuestas pulse, gestión de SaaS y evaluaciones de desempeño, organizados para fácil consulta por equipos de back office.
Reclutamiento y ATS
Comparación de ATS, precios y consejos de selección
Retención y encuestas
Encuestas pulse, compromiso, 1 a 1, señales de rotación
RRHH, desempeño y gestión del talento
Sistemas de RRHH, gestión del talento, OKR, evaluaciones 360°
Gestión de IT y SaaS
Gestión de cuentas SaaS y offboarding por bajas
Preguntas frecuentes
Preguntas frecuentes
¿Dónde está el sitio web oficial de ChordOne?
El sitio web oficial de ChordOne es https://chordone.jp/. ChordOne conecta reclutamiento, onboarding, desempeño y retroalimentación diaria para empresas en crecimiento de 20 a 300 empleados, ofreciendo una solución de RRHH que los empleados desean usar a diario.
¿Qué se puede hacer con ChordOne?
ChordOne es una plataforma de RRHH que integra funciones diarias como inicio de empleado, reconocimientos, notas internas y encuestas con gestión de RRHH, ATS, desempeño y gestión IT/SaaS, todo sobre un único conjunto de datos de empleados.
¿Realmente es gratis hasta 20 personas?
Sí. Ofrecemos un plan gratuito para hasta 20 empleados, para que startups puedan invertir en construir su organización desde las primeras etapas.
¿Se puede usar para gestión de reclutamiento o como ATS?
Sí. Puede gestionar ofertas de empleo, seguimiento de candidatos, importación de postulantes, programación de entrevistas, gestión de agencias y solicitudes de referidos, todo en un solo lugar.
¿Puedo seguir usando mi sistema actual de gestión laboral o Slack?
Sí. En lugar de reemplazar sus servicios actuales, ChordOne se integra con ellos para unificar los datos de empleados, organización y actividad.
¿ChordOne se puede integrar con Slack o Google Workspace?
Sí. Puede enviar notificaciones por Slack, distribuir encuestas, consultar calendarios de Google Workspace y vincular correos de contratación, así puede seguir usando sus herramientas actuales mientras centraliza la información.
¿Se puede usar para la gestión de IT y SaaS?
Sí. Puede vincular cuentas SaaS, dispositivos asignados, costos e historial de propiedad a la información de empleados, ayudando a reducir omisiones en onboarding, offboarding y revisiones de inventario.
¿Puede ayudar a prevenir la rotación y mejorar el compromiso en startups?
Sí. Al conectar encuestas de pulso, bienestar, evaluaciones, reconocimientos y feedback con los datos de empleados, ChordOne ayuda a detectar señales tempranas de rotación, mejorar el compromiso y apoyar la construcción de cultura.
¿Puede ayudar a reducir el costo de usar varias herramientas?
Sí. Al centralizar RRHH, reclutamiento, encuestas, evaluaciones y gestión SaaS en ChordOne, puede reducir costos duplicados y la doble gestión frente a contratos separados para cada uno.
¿Dónde puedo comparar herramientas de encuestas de pulso y compromiso?
Comparativa de 7 herramientas de encuestas de pulso resume los 7 principales productos, incluyendo Wevox, Geppo y Lafool Survey, por precio, tiempo de respuesta y funciones para prevenir la rotación. Con ChordOne, puede realizar encuestas de pulso y detectar señales de rotación en el mismo espacio de trabajo.
¿Existe un artículo comparativo de ATS (Applicant Tracking Systems)?
Sí. Nuestro Comparativo ATS 2026: 15 opciones es un artículo de referencia, con comparativas adicionales para HERP, HRMOS, Talentio, así como para pymes, opciones gratuitas, nuevos graduados y contratación de ingenieros. ChordOne ATS cuesta ¥500 (aprox. $3.5) por usuario al mes, gratis hasta 20 usuarios.
¿En qué se diferencia de SmartHR y Kaonavi?
SmartHR se centra en digitalizar procesos de RRHH, Kaonavi en gestión de talento, evaluaciones y organigramas. ChordOne es diferente porque abarca desde reclutamiento hasta onboarding, evaluación, gestión SaaS y offboarding en un solo espacio de trabajo. Para más detalles, consulte Comparativa SmartHR, Kaonavi y Jobcan.
¿Se puede usar para 1on1 y gestión de talento?
Sí. Puede gestionar OKR, MBO y evaluaciones 360°, y las funciones de retención apoyan sugerencias de temas para 1on1 y resaltan empleados que requieren seguimiento. Los mismos datos de empleados conectan reclutamiento, onboarding, desarrollo y evaluación.
¿Qué departamentos utilizan este servicio?
Está diseñado como un espacio de trabajo compartido para RRHH, IT, back office, managers y equipos directivos.
¿Cómo detecta ChordOne señales de rotación?
La IA analiza datos de encuestas de pulso, actividad diaria y cambios en el organigrama para detectar señales como sobrecarga, aislamiento, menor comunicación y bajo compromiso por empleado. Cada detección incluye acciones recomendadas, para que pueda actuar a tiempo. Consulte Prevención de rotación para más información.
¿Qué es SaaS a medida?
Es un SaaS que la IA personaliza para su empresa y mejora a medida que lo usa. A diferencia del SaaS tradicional, donde usted se adapta a especificaciones fijas, nuestro enfoque nativo de IA permite que el servicio se adapte a su organización con personalizaciones y nuevas funciones. Las solicitudes populares se convierten en funciones estándar sin costo adicional, y las necesidades únicas se entregan de forma rápida y asequible. A diferencia de crear sus propias herramientas con IA, nosotros nos encargamos de la calidad, seguridad y mantenimiento, por lo que no necesita ingenieros internos. Consulte Explicación de SaaS a medida para más detalles.
¿Realmente es más económico que un SaaS de función única?
Sí. Por ejemplo, los principales proveedores de encuestas de pulso cobran ¥600 por usuario al mes más un mínimo de ¥90,000 al mes para menos de 150 usuarios. Con ChordOne, una empresa de 30 personas puede usar todos los módulos por ¥24,000 al mes (a septiembre de 2026, según nuestra investigación). Consulte Comparación de precios y Precios.
Comience con ChordOne
Recursos Humanos que los empleados quieren usar,
gratis hasta 20 personas.
Empresa / Operador
ChordOne
ChordOne desarrolla y opera herramientas de RR. HH. para empresas en crecimiento de 20 a 300 empleados, conectando reclutamiento, incorporación, evaluaciones y retroalimentación diaria. Nuestro objetivo es crear software de RR. HH. que los empleados quieran usar.
- Nombre de la empresa / Nombre de la empresa
- ChordOne
- Nombre del producto / Nombre del producto
- ChordOne
- Sitio web / Sitio web
- https://chordone.jp/
- Contacto / Contacto
- info@chordone.jp
Contacto
Demostración y consulta de incorporación
Consúltenos sobre las funciones, precios, integraciones y pasos de incorporación de ChordOne. Tras enviar el formulario, nuestro equipo le contactará.